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社風を知る
Value(行動指針)
4つのValue(行動指針)について、ご紹介します。
4つのValue(行動指針)
ヤマシタで働くすべての従業員共通の価値観であり、判断・行動の拠り所になる4つのValue(行動指針)についてご紹介します。
「お客様を原点に」
何のために我々は行動しているのか?全てはお客様の期待を超える感動を届けるためである。
こちらの都合を押し付けるのではなく、お客様の本質的な課題を捉え、短期的な視点ではなく長期的な視野で、解決と信頼に繋がる提案や行動をすることこそ、我々の原点である。
「チームヤマシタ」
1人で出来ることは限定的だからこそ、我々は多様な価値観や個性を活かしながら、個々が率先垂範し、チームパフォーマンスを最大化する。
多くの仲間なしに当社のサービスを広めることはできないからこそ、互いを高め合う「チームヤマシタ」の意識と行動を大切にする。
「挑戦」
変化し続けるものだけが生き残る。失敗を恐れず、勇気と情熱をもって挑戦する行動こそ、成長に繋がる。豊かな未来社会を創るため、ひとりひとりが現状に留まらず挑戦し続け、日々の改善を実践する。
全社員の挑戦が組織を発展させ、結果として社会にイノベーションを起こし続ける。
「やり抜く」
誰もが仕事を進める中で困難な壁に向き合う時はある。大切なことは、その時に妥協せず、最後までやり抜く力があるかどうかである。
お客様を豊かにするサービス提供者として、自分の仕事にプロ意識をもち、環境や時間やスキルのせいにするのではなく、解決方法を自分事として捉え、やり抜く責任感と行動を大切にする。